近年来，广东河源石油分公司工会着力抓好思想政治引领，大力推进职工创新创效、劳动技能竞赛、关心关爱职工等，引领广大职工立足岗位、建功立业，为提升企业发展质量和效益增添动力。也因此，广东河源石油分公司工会近日被中华全国总工会评为全国模范职工之家。

广东河源石油分公司工会组织员工开展技能比武大赛。（资料图片）

突出“工”字特色，加强思想政治引领

多年来，广东河源石油分公司工会充分发挥工会作用，以职工喜闻乐见的形式开展各项工会活动。深入开展抗击疫情、启动“助学关爱”等主题宣传行动，扎实推进“中国梦·劳动美”宣传教育，引导员工参与“增强诚信意识建设和谐社会”宣传活动，通过发放诚信经营倡议书、现场讲解等方式，呼吁市民积极参与到诚信社会建设当中，践行中国石化社会责任。

点亮安康工程，激励员工创新创效

广东河源石油分公司工会积极开展“安康杯”、“比学赶帮超”竞赛、技能大赛、服务之星评选活动等，引导广大员工创先争优，提高全员创新创效积极性。搭建职工建功立业平台，该公司工会坚持面向基层、一线员工做好各级劳模先进、五一劳动奖状及工人先锋号等推选表彰工作，激发了广大员工的创新创效热情，为企业提升发展质量和效益增添动力。

同时，广东河源石油分公司工会积极推进“职工之家”建设，不断增强员工群众的获得感和幸福感。目前，已建立起了职工文体活动中心、读书角、交流学习区域、女职工休息室等板块，丰富“职工之家”形式的同时，激发员工活力。2020年，还积极推进9座户外劳动者爱心驿站服务阵地建设，擦亮“工字”招牌。

做强“四送”品牌

完善困难帮扶体系多年来，该公司工会做实“春送岗位、夏送清凉、秋送助学、冬送温暖”等帮扶活动，积极协调解决困难职工在子女入学、疾病医疗、生活救助等方面问题。2020年，广东河源石油分公司工会共慰问困难职工42人次，争取帮扶救助金达15万元。组织411名员工参与大病互助计划，为1名患癌员工争取5万元互助金。为助力扶贫村特色农副产品走出大山，号召广大员工参与扶贫消费活动，购买扶贫产品达12.2万元。

据悉，广东河源石油分公司工会不断夯实“家”的基础，持续推动“建家”工作，公司所属油站有两个班组荣获2016-2017年度、2018-2019年度全国“安康杯”竞赛优胜班组。多个集体获2018年广东省五一劳动奖状、2015-2019年女职工工作先进集体、2019年省模范职工之家等荣誉称号。

本报记者 郑婷影 通讯员 叶子婷