市场经济时代，档案被许多人所漠视。

     “不少大学生毕业之后就没有关注档案的去向，到了需要时才四处寻找，费时费力；还有少数人随身携带档案，殊不知这种档案是不被承认的。大学生档案对个人的生活及发展依然起着很大的作用，切勿当作可有可无的‘身外之物’。”眼下又是大学生求职高峰期，针对不少大学生存在的“弃档”现象，市人才服务中心相关负责人提醒说。
      据介绍，“弃档”将对毕业生接收、转正定级、工龄及退休金的计算、落户和报考公务员等都会造成影响，“弃档族”应该对此“心中有数”。

毕业数年竟成“黑户”

      黄志（化名）是连平人，上大学时他的户口迁到了高校所在地，毕业后他先回到了河源，之后到广州一家企业工作了数年。去年，得知公司有购买解困房的指标，申请时需要用到户口。而黄志的档案在河源，但他没有在规定期限内办理落户手续，导致他成了“黑户”。之后在市人才服务中心的热心帮助下，颇费了一番周折才把户口办妥。
      张丽从广州某学校毕业后，在市区某学校找到了一份代课教师的工作，后来参加招考，需要用到档案材料。但她当时毕业时，档案自己随身带着，想把档案托管在市人才服务中心时才发现，档案中缺失体检表等材料，不能办理，而且随身携带的档案本身也是人事代理政策不承认的。“大学毕业生档案的合法流通渠道，是高校通过机要部门送到派遣单位，或生源地所在的人才服务中心，不允许随身携带。”市人才服务中心相关负责人表示。

毕业生缘何漠视档案

      在近日市人才服务中心召开的招聘会上，不少求职者都不能准确说出自己档案的所在地。
      一位大学毕业了3年多的王先生表示，“应该还放在学校吧，毕业之后就没有管过档案的去向问题了。”而实际情况是，当年暂缓就业的毕业生，档案可申请在高校代管两年，毕业生超过两年不主动联系的，其档案转到毕业生生源所在地的人才服务中心。另一位受访者张先生则表示，自己所在的企业不需要档案，也不给办人事代理，于是他就把档案随身保管了。
      据了解，造成档案被漠视的一个主要原因是，市场经济时代人事档案的作用在淡化，过去计划经济时代没有档案寸步难行，如今工作岗位与人事档案之间的依附关系逐渐减弱。
      记者了解到，漠视档案的求职者之前多就业于私营和民营企业等非公有制单位，这些单位一般只注重求职者的工作能力和实践经验，不注重档案。
      一方面是档案“无用”，另一方面毕业生在外地就业之后，回学校办理档案转移手续也麻烦，放在人才市场每年还要交一笔管理费，所以不少毕业生就认为：档案这种东西，到用的时候再去找也不迟。

漠视档案负面影响大

      一份人事档案对于大学毕业生有多大用处？市人才服务中心相关负责人称，毕业生参加工作后要面对的转正定级、工龄及退休金的计算、报考公务员以及人事调动等，都会用到档案。
      据介绍，如果毕业生找到工作后，工作单位没有接收档案，也没有在人才中心托管档案，毕业一年之后没有按照程序办理转正定级手续，且在此后没有补办的话，就相当于公务员失去了国家干部身份。而且工龄的计算一般从毕业派遣的时候算起，如果没有将档案妥善安置，工龄的起始时间就没有计算依据，继而也会影响到跟工龄相关的退休金的计算。
      该负责人提醒说，应届高校毕业生落实工作单位后，应督促单位及时接收档案，自己也应主动办理档案移交手续。未落实工作单位的毕业生，要及时了解档案去向，做到“档随人走”。对档案去向不甚清楚或随身携带档案的，应早日办妥相关手续，及时将档案关系理顺。

本报记者 叶能军 文/图