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关于公开选拔优秀年轻干部、女干部、党外干部和少数民族干部副处级后备干部面试方案的

河组公字[2008]10号
  根据《河源市关于公开选拔优秀年轻干部、女干部、党外干部和少数民族干部后备干部的办法》(河委发[2008]47号)和《河源市关于公开选拔优秀年轻干部、女干部、党外干部和少数民族干部后备干部面试考务工作方案》精神,特制定我市公开选拔优秀年轻干部、女干部、党外干部和少数民族干部副处级后备干部面试方案,现将方案公示如下:

  一、考试时间、地点
  1、时间:2008年10月11日(年轻干部)
    2008年10月12日(女干部、党外干部、少数民族干部)
  2、地点:市会议中心

  二、
面试的内容和形式
  1、面试内容(每天一套题,共两套题)
  以党的十七大精神为指导,继续解放思想,坚持改革开放,争当实践科学发展观的排头兵。结合我市实际,围绕考出副处级后备干部的能力、水平和素质,主要对组织协调能力、解决问题能力、应变能力和综合分析能力方面出题。

  2
、面试形式
  分专题演讲和结构化面试两部分,每人考试时间为20分钟。
  (1)专题演讲。情景模拟,提供一段材料给面试人员在备考室阅读10分钟作准备,然后进入面试室进行专题演讲。演讲时间不超过8分钟。
  (2)结构化面试。两道问答题,答题时间12分钟,每道题6分钟。

  三面试组织机构
  1、面试设巡视员若干人:由市公开选拔优秀年轻干部、女干部、党外干部和少数民族干部副处级后备干部工作领导小组成员担任。
  2、面试设主考1人,副主考2人。
  3、市纪委(监察局)公选工作监督组负责全程监督面试工作。
  4、考官组成:面试考官委托省委组织部聘请。分四个组,每个组9人,分别由省直部门领导5人,高校专家2人和外市组织部、人事局领导2人,共36人组成。考官组设主考官1人(由省委组织部指定),考官8人,考官分组由主考官和考官按类别随机抽签确定。
  5、面试监督组组成:分四个组,每个组4人,分别由市五届党代会代表、人大代表、政协委员、近期退休处级老干部共16人组成。面试监督组人员产生:市五届党代会代表由市委组织部提供12名代表名单;人大代表由市人大常委会提供12名代表名单;政协委员由市政协提供12名委员名单;近期退休处级老干部由市委老干部局提供12名老干部名单;由市公选办按1:3的比例进行随机抽签确定监督组成员。
  6、面试设考官组、监督组、监管组、计分组、保密组、成绩审核组、安全保卫组、后勤保障组、卫生医疗组等9个组。

  四、面试工作程序
  1、面试人员须在10月11日、12日上午7:30前,凭准考证、身份证进入面试考场候考室。面试人员当天早餐自理,参加下午面试的面试人员午餐(12:00-12:30)统一由考务办提供。
  2、保密组负责10月11日、12日上午7:30将面试试题从指定地点提取到市会议中心面试工作考务办公室。
  3、安全保卫组负责10月11日、12日上午7:30在市会议中心门口查验面试人员有关证件(准考证、身份证),然后进入大厅等候。
  4、面试人员监管组在市会议中心大厅召集面试人员进入候考室。面试人员将手机等物品装入信封签署姓名交监管员保管。然后,由监管员组织面试人员抽签,并指导面试人员在规定的表格内签署姓名,按顺序排列候考(凭此签号记录面试人员面试成绩)。监管员在记录单上记录面试人员的签号,发给与签号一致的考号牌,指导面试人员进入备考室,给面试人员10分钟阅读专题演讲材料进行准备。按信号指示灯引导面试人员进入对应面试室,将面试人员签名的名册送考场办公室。
  5、10月11日、12日上午8:00主考官、考官到考场办公室随机抽签确定面试室(先抽主考官再抽考官)。10月11日8:10至8:50,由省委组织部指定一名主考官召集全体面试考官,在市纪委(监察局)监督组监督下开启面试试题,并进行简短的考前培训和统一评分标准。然后,各考官按抽到的面试室就位。10月11日9:00正式开考。10月12日8:30开考。
  6、监督组成员按市五届党代会代表、人大代表、政协委员、近期退休处级老干部分别由市公选办指定面试室旁听监督。
  7、计分组和监督组在10月11日8:50,12日8:20前按工作分工进入所在试室准备工作。计分组计分员负责对面试考官给面试人员的评分表进行登记、计算(计分采取百分制,去掉一个最高分和一个最低分,取评委打分分值的平均分为面试得分,面试得分按40%计分汇总)、汇总;核分员进行复核,面试结束后负责密封«评分表»等原始资料。纪检(监察)监督员负责将汇总成绩交成绩审核组录入电脑。
  8、成绩审核组按面试人员面试成绩汇总单录入电脑,并按笔试60%,面试40%计入总成绩,并进行排名。
  9、考试结束后,计分组应将各自试室面试人员面试的成绩统计表和评分表交考务办公室统一保管。监督组成员应按考试段分上、下午填写本试室《考风考纪评价表》,并签署姓名。
  10、面试人员面试成绩在面试结束后,当天集中公布。
  11、面试人员面试完后,到物品监管员处领取各自的物品离场,不得高声喧哗,谈论考试内容。
  12、面试考场实行全封闭管理,无关人员一律不得进入相关区域。
  13、面试考官、监督组及其他工作人员一律进行封闭管理,中午吃饭、休息不得离开考场。待一个工作日结束后方可离场。

  五、考场布置
  考场实行全封闭管理,设面试试室四个、候考室一个、备考室两个、休息室三个、考务办公室一个。

  六、有关事项
  1、巡视员负责对整个考场的检查和监督。
  2、主考为整个考场考风考纪的负责人,副主考协助主考做好相关工作。
  3、市纪委(监察局)监督组主要负责对整个考务工作进行全程监督,并对试室的考风考纪和异常情况进行处理。
  4、全体工作人员进入考场必须佩戴工作证件,严禁闲杂人员出入考场。
  5、面试考官及考务工作人员一律在上午7:30到市会议中心集中吃早餐,不得迟到和无故离场。
  6、全体考务工作人员要充分认识此次考试的严肃性,明确任务,尽职尽责做好本职工作,严格遵守考场各项规定和纪律,严禁发生考风考纪问题,确保考试万无一失,顺利进行。
本方案公示时间为三天,欢迎广大干部群众提出宝贵意见和建议。请在公示规定时间内直接向市委组织部反映,联系电话:3337685,也可以用书面形式提交意见;以单位名义反映的应加盖本单位印章,直接邮寄到市委组织部干部三科。
河源市公开选拔优秀年轻干部、女干部、
党外干部和少数民族干部副处级
后备干部工作领导小组办公室

2008年9月24日






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