2023年，工行河源分行严格落实省行及河源银行业清廉委的工作部署，结合该行实际开展系列廉洁文化建设活动，推动干部员工夯实清廉的思想根基，筑牢拒腐防变的思想防线。

推进新时代廉洁文化建设

工行河源分行党委将加强党性教育作为落实全面从严治党要求的基础性、经常性工作。通过读书班集体学习研讨、党委中心组集中学习以及制订个人“月度”计划进行自学，不断提高政治素养，坚定信仰信念，增强宗旨意识。同时，党委班子成员深入基层讲授专题党课，通过多形式的党性教育，进一步引导党员领导干部自觉接受严格的党内政治生活锻炼，坚持以党性立身做事，在党风廉政建设和反腐败斗争一线砥砺品格操守。

工行河源分行一方面坚持“正面宣导”，突出正面典型示范引领，以廉洁作品展、先进事迹学习会、清廉共建等形式，搭建交流互动平台，充分发挥廉政教育的正面引导激励作用。另一方面坚持“反面教育”，突出以案说德、以案说纪、以案说法的警示教育，以拍摄微视频《清廉·青年说》、“案例分享”、观看警示教育片（视频）等方式，开展各类警示教育13场次696人次、“警示与反思”大讨论13场次173人次、“中央八项规定精神”视频等学习417人次，充分发挥“身边人”“身边事”的教育震慑作用。通过正反面教育警示，让全体党员干部学有榜样、行有规矩、以案为鉴、警钟长鸣。

扣好廉洁自律“第一粒扣子”

工行河源分行以“粤青年粤清廉”为主题开展“九个一”活动，内容包含“分层分类”形式开展新员工入职廉洁第一课、青年员工专题廉洁座谈、信贷客户经理警示教育，提高纪律教育的针对性和有效性。举办“粤青年粤清廉”青年干部谈清廉的演讲比赛，引导青年员工增强纪律意识、规矩意识；组织离退休干部代表为青年干部书写并送上廉洁寄语，激励青年干部绷紧廉洁之弦；把握晋升关键节点，对新提拔的年轻干部推送廉洁提示卡，提醒年轻干部需关注的廉洁及作风方面风险点、关键点，切实提升党员干部廉政履职的行动自觉和思想自觉，坚守廉洁底线。

通过多形式的纪律教育，促进全行青年干部员工增强廉洁自律意识，系好廉洁从业“第一粒扣子”，守住底线，不触红线，为清廉金融文化建设注入不竭的廉洁动力。

廉洁建设迈出坚实步伐

为增强全行员工的责任感和使命感，提高自我约束的自觉，工行河源分行在各党支部建立“廉洁文化角”，将党员对廉洁从业所思所想以家书、倡导书等书信稿张贴读书角，营造良好的廉洁文化氛围；以承诺促廉洁，组织全行管理人员和纪检干部及其家属完成签订三份承诺书，开展“传家庭美德树廉洁家风”家属联谊和廉洁家访活动，向家属发放《家庭助廉倡议书》，突出家风助廉，共筑反腐倡廉的金融防线和家庭防线。

工行河源分行创设“粤清粤廉”清廉文化宣传阵地，发挥线上平台高效灵活、传播力强的优势，营造线上廉洁从业氛围。通过“线上+线下”“行内+行外”相结合的“粤清粤廉”倡议，引导干部员工自觉遵守职业道德，严格遵守法律法规，营造良好的清廉金融文化氛围。

接下来，工行河源分行将持续深入推进清廉金融文化建设，教育引导全行党员干部从思想上正本清源、固本培元，将廉洁文化建设融入经营管理，树立新风正气，不断消除腐败滋生的土壤，以清廉文化助力全行各项业务高质量发展。

本报记者 刘奇峰 通讯员 黄乔冠