本报讯（记者 张涛）昨日下午，记者从市总工会维权部获悉，关于非高温作业人员高温津贴是否发放和如何发放问题，市政府日前转发了省人力资源社会保障厅等5 部门《关于非高温作业人员发放高温津贴的意见的通知》，通知明确规定，由用人单位根据上述文件精神和本单位实际，与职工平等协商确定。

      由于夏季高温天气发生频率较高，强度较大，中暑甚至死亡事件时有发生，造成职工身体健康和生命安全的损害，成为社会各界共同关注的重要问题。我市位于南方，夏季高温天气炎热，市总工会明确要求各地要认真做好防暑降温工作，尤其是从事高温、露天工作的行业如交通、建筑、道路施工等，要更加重视防暑降温工作，要根据生产特点和具体条件，合理安排职工工作和休息，适当增加高温、露天作业人员的休息时间和减轻劳动强度，避开高温时段作业，严格控制加班加点。市总工会还提出，每年6 月至10 月期间，用人单位应视高温天气情况向职工免费供应符合卫生标准的清凉饮料。

      据悉，市总工会还将依法对用人单位高温季节的安全措施实行监督，加强对防暑降温工作的监督检查。发现违法行为，坚决依法进行制止，对问题严重或拒不接受工会监督的单位，工会组织将要求政府有关部门进行查处。

      市总工会维权部有关人士说，职工对于高温津贴发放还有什么疑问，可拨打12351 职工维权热线进行咨询。

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