本报讯 记者 张涛 通讯员 程子跞 林纯 邝丽 为充分促进求职者高质量就业，今年以来，市人社局陆续在全市各县区举行2024年河源市“春风行动”系列招聘活动。截至3月31日，全市累计举办各类招聘活动84场次，累计提供岗位7.9万多个，达成意向就业人数8190人。

面对就业难题，市人社局加强就业形势监测研判，深入开展企业招聘情况调查走访活动，精准搭建用工单位和求职者对接交流平台，切实解决企业“用工难”问题。据了解，今年的“春风行动”系列招聘活动采取线下招聘会、线上“云招聘”“直播带岗”等形式进行，汇集机械制造、能源科技、纺织服装、家具等行业企业，岗位类型涵盖普工、技工、文员、家政类等。截至3月31日，全市累计举办各类招聘活动84场次，参会企业达1901家次，累计提供岗位7.9万多个，进场求职人数3.7万人，达成意向就业人数8190人。

据悉，市人社局着力促进高质量就业，积极推进“政策加持”促就业措施，助力群众走稳创业就业路。具体到相关政策，就业创业类补贴在促进高质量充分就业方面发挥了积极作用，政策成效逐步显现。据统计，今年以来，我市已发放就业创业类补贴2095万元，享受人数1.21万人次。其中，就业困难人员类补贴1395万元，高校毕业生类补贴396万元。

接下来，市人社部门将持续开展各类招聘活动，继续加强稳岗就业政策宣传，多渠道、多模式深入基层开展招用工宣传，规范招聘行为，引导我市务工人员就近就地就业；加大校企合作力度，推动企业与高校、中职院校交流合作；常态化开展企业服务专员活动，积极引导企业设置岗位，提高服务水平，助力企业良性发展。