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“哒、哒、哒……”，车间内，车工们的眼睛紧紧地盯着缝纫机，手指上的动作麻利而熟练，他们操作的每一个工序，都会通过EF 智能系统自动计件，显示在工作桌上方的智能计件屏幕。

这是市高新区合隆制衣有限公司，该公司深耕河源11 年，从原来1 栋厂房扩展到如今10 栋，诚信经营，依法纳税，是该公司发展的根基。作为我市 2016 年度纳税信用“红榜”企业，合隆制衣实至名归。

诚信经营，企业从“一”到“十”

2006 年10 月，我市采取了政府扶持、社会资助、贫困村筹资等方式，在市高新区建立水库移民扶贫工业园，统一建设厂房出租，在这样的历史机遇下，合隆制衣有限公司作为当时我市唯一一家外贸企业，以“1 栋厂房”的方式走进河源。

由11 年前的1 栋厂房，到如今的 10 栋，这块从水库移民生产就业基地租下的地，每个月要上交租金达60 万元左右，这笔钱则用于改善水库移民的生活质量。

11 年来的诚信经营，让合隆制衣发展壮大，现在，该公司不仅国内外均有实体专卖店，还设立了专门的电商运营部，通过天猫等平台进行网上销售。2015 年公司销售收入11.4 亿元，出口收入3.6 亿元，出口地主要为欧美地区；2016 年公司销售收入12.5 亿元，出口收入4.16亿元。

正是“诚信”二字，让该公司在河源扎下深深的根。据了解，该公司现有员工1800 人左右，河源本地人占76%，其中，又有100 多人为水库移民。像制衣厂这种劳动密集型的行业，“用工荒”问题严峻，然而，合隆制衣却用“诚信”二字，留住了员工的心，在该公司工作两年以上的员工目前达1086人。

“应聘时，说好上班时间8-10 个小时，从来没有超过，说好的周末一天也没少，工资从来没有推迟，只有提前发。”43 岁的黄贵兰是到合隆制衣工作的双江镇移民中的一员，2007 年从东莞回到河源的她，在该公司车间从事内衣捆碗工，一干就是10 年。“平均每个月大概有四五千元的工资，上个月我拿到了6000 多元。”说到这里，黄贵兰表示很满足，她对公司举行的多元化员工活动也主动参加，在7 月13 日举办的员工技能大赛中，她还获得了捆碗工序技能的第一名。

依法纳税，让企业踏实向前迈

合隆制衣不但是行业的典范，还致力于成为依法纳税的楷模。企业的强大不仅在于盈利多少，更在于对社会的贡献多少。因此，合隆制衣在经营活动中，自觉规范公司的纳税行为，认真遵守国家各项税收法规，坚持依法合规经营；不断加强基础管理，强化内部控制，认真履行纳税义务，努力构建和谐的税企关系。为了表彰公司在纳税方面的良好记录，以及对税收作出的贡献，该公司连续5 年获得市国家税务局、市地方税务局授予纳税信用等级“A级纳税人”荣誉称号。

“政府对政策的把握度、理解度、包容度，对于企业的发展很重要。”合隆制衣相关负责人李俊向记者透露，在这点上，我市做得很好，特别是在税务服务方面，税务部门以纳税人需求为中心，为纳税人提供纳税咨询、办税指南等服务；简化办税流程，开辟绿色通道，全面推进“一窗式”服务。特别在获得纳税信用等级“A 级纳税人”荣誉称号后，合隆制衣在办理税务事项时享受到了税务部门更加便捷高效的服务，企业发展环境更加宽松。

在今后的工作中，合隆制衣将继续加强企业会计人员的业务培训，提高纳税能力，跟着政策法规走，主动纳税，积极与税务部门沟通，增强政企互信互助，维护纳税信用“A 级纳税人”的荣誉，并以此荣誉不断激励企业前进。

感言：

企业应将诚信经营放在首位，努力培育良好的诚信氛围，树立“依法纳税光荣、诚信纳税光荣”的观念。同时，进一步把握市场经济规律，抓住发展机遇，把企业做大做强，以更强的社会责任感，带好头，树好榜样，促使更多的企业恪守诚信，自觉依法纳税，为营造我市良好的依法诚信纳税社会氛围作出更大的贡献。

——李俊

本报记者 郑婷影 苏远龙 实习生 吴龄 杨诗雨