本报讯 记者 张涛 通讯员 程子跞 林星星 近日，由广东省人力资源和社会保障厅主办的“粤好服务·粤聚人才”2024-2025年度“百千万工程”招才引智系列活动启动。河源市人才驿站组织全市20余家医疗单位参加了在粤港澳大湾区（广东）人才港同步举办的医疗卫生专场对接会。据初步统计，我市参会单位现场共吸引超300人次咨询应聘，收到简历102份，其中硕士35份，本科67份，初步达成就业意向38人。

招聘现场。

组团引才精准匹配

受大众健康管理意识增强、人口老龄化、新一轮医药改革等因素的推动，我市医疗卫生健康行业的人才需求量持续增长。为更好地服务河源卫生健康事业，帮助医疗卫生单位引进急需紧缺人才，市人才驿站主动联系卫健部门，深挖需求，通过市、县驿站联动宣传，共组织发动23家医疗单位报名参加此次医疗卫生专场对接会，其中市级医疗单位4家，县、镇级医疗单位19家，提供优质岗位302个，发布需求人数达310人。

当日上午，人才港现场人才济济，“一位难求”，我市多家医疗单位“拼桌”招才，多个优质岗位的摊位前吸引了众多前来咨询应聘的医学类硕博毕业生。“我们医院正在积极创建二级甲等医院，处在业务拓展阶段，儿科、妇科、超声、影像等科室的人才缺口较大，这次省市联动组织的专场招聘会，正好为我们基层医疗单位提供了精准对接高层次医疗人才的宝贵机会和有效平台。”东源县妇幼保健院的招聘负责人介绍道。为吸引和留住人才，我市各参会单位纷纷放出“大招”，通过展示医院实力、岗位优势和职业发展前景等，来吸引更多优秀人才的关注。据初步统计，我市参会单位现场共吸引超300人次咨询应聘，收到简历102份，其中硕士35份，本科67份，初步达成就业意向38人。

线上线下高效对接

在此次活动中，我市线上线下齐发力，积极宣传推介驿站服务和人才政策。在“百千万工程”招才引智系列活动启动仪式上，市人社局有关负责同志对市人才驿站在采集发布人才需求、链接人才资源、宣传人才政策、搭建对接桥梁、柔性引才等方面所发挥的作用作了推介，并同步在线上进行了直播。市人才驿站还在医疗卫生专场对接会活动现场专门设置展位，通过趣味互动、集章打卡、兑换礼品等方式，吸引了众多青年人才前来交流咨询，现场发放人才驿站宣传册、服务手册、人才政策宣传册等300余册。“通过这场招聘会，让我充分了解了河源的人才生态和发展机遇，第一次这么集中地和各家用人单位面对面交谈，更加坚定了回家乡工作的决心，已经投递了多份简历。”一位河源籍的求职者说。

本次招才引智系列活动通过省市联动、驿站链接、线下线上同步推动的方式，为我市医疗单位精准匹配急需人才，推动“百千万工程”向基层引才工作走深走实。