近日，记者走进河源市广宏电子有限公司（以下简称“广宏电子”）生产车间，设备机器在高速运转，工作人员均在各自岗位忙碌着，开足马力赶订单的生产热潮满溢。

近年来，广宏电子坚持“广聚人才，共创伟业”的发展战略，全方位提升企业技术及管理水平与市场竞争力，为公司高质量发展注入澎湃动力，助力河源高质量发展。

广宏电子的工人在认真工作。

多措并举吸引人才就业创业

广宏电子主要生产和销售电子连接器、精密五金件、精密注塑件、光纤接头、连接线等电子产品零部件。这些产品主要销往国内各大知名企业，公司装配车间拥有30条生产线，以全自动组装机为主，公司为生产链独家设计，供应一体化模式。目前公司的订单量饱满，他们预计今年的产值将达到9000万元，产量逐年递增，从800多万件增长为现在的1800多万件。

广宏电子行政经理陈庆权表示，广宏电子作为电子行业内的领先企业，一直以来都非常重视人才的培养，积极搭建人才培训平台，努力打造一支素质过硬的人才队伍，助推企业高质量发展。一是建立完善内部培训体系，开展新员工入职培训、专业技能提升培训、管理能力培训等，确保每位员工都能在工作中不断成长。二是鼓励员工参加行业内的专业培训和学业交流活动，并提供相应的资金支持，帮助员工提升技术水平和创新能力。三是为每位员工制定了清晰的职业发展路径，并通过定期的绩效评估和反馈，帮助员工明确自身的发展方向。完善制定了公司内部晋升机制，鼓励员工通过努力获得更高的职位和更大的发展空间。四是建立激励机制，设立月度、年度优秀员工奖及技术创新奖等，激励员工积极性和创造力，为公司创造更多价值，赋能企业发展。

引进人才提升公司核心竞争力

在当下竞争激烈的商业战场，人才就是企业最锐利的武器，人才引进则是企业开启成功大门的关键密码。陈庆权告诉记者，他们通过引进高端人才，不仅提升了技术和管理水平，也为公司的长期发展奠定了坚实基础。近年来，公司引进了多位在电子连接器制造、自动化、研发等领域具有丰富经验的专家和技术骨干，入职后均在各自的岗位上发挥了重要作用，带来了前沿的技术理念和创新思维，加速了公司在核心技术和新产品研发上的突破，为公司的发展作出了突出贡献。如公司高级工程师孙小可带领团队成功地改善机台生产线，大幅提升了产品的性能和可靠性，实现降本增效。同时，公司还引进了多位具有丰富生产管理经验的人才，他们通过优化生产流程、提升生产效率，帮助公司在短时间内实现了产能的大幅提升，为公司的持续发展注入了强劲动力，这些举措不仅增强了公司的市场竞争力，也为客户提供了更优质的产品和服务。

随着技术研发和生产管理的双重突破，公司的市场竞争力得到了显著提升。新产品在市场上的表现尤为亮眼，客户满意度持续攀升。接下来，广宏电子将继续在技术创新、市场拓展、智能制造和可持续发展等方面广纳人才，助力企业发展，努力成为全球电子连接器的领军企业，为河源的高质量发展贡献力量。

本报记者 梁小鸿